Maschinelles Lernen am Arbeitsplatz verbessert die Genauigkeit, erhöht aber auch die Arbeitsbelastung des Menschen

Neue Forschungsergebnisse der ESMT Berlin zeigen, dass der Einsatz von maschinellem Lernen am Arbeitsplatz zwar immer die Genauigkeit menschlicher Entscheidungen verbessert, aber oft auch dazu führen kann, dass der Mensch mehr kognitiven Aufwand betreiben muss, um Entscheidungen zu treffen.